|
三重県亀山市の会計士事務所の情報が登録されていません。
NOTEで年越し大移動スペシャル Vol.2
12月30日（火）には東海道47番目の宿場、関宿（せきじゅく）を訪ねました。 現代の観光地としては馬籠宿や妻籠宿ほどの知名度は無いようですが、古代から交通の要衝であり、「鈴鹿関」が置かれていたところです。東の追分からは伊勢別街道、西の追分からは大和・伊賀街道が分岐し、江戸時代には伊勢参りや参勤交代などでにぎわった宿場町でした。 ここまで PENTAX K10D + DA12-24mmF4ED AL[IF] ここまで PENTAX LX + Carl Zeiss Distagon T* 2.8/25mm ZK FILM:FUJICOLOR 100（FUJICOLOR CDデータをリサイズ） 三重県亀山市・関宿 12/30撮影
資本主義経済の終焉！！
労働者派遣法は、 やっぱり、即刻、廃止すべき！！ ピンハネ業、現代の奴隷制度と本質的に同じである！！ 未曾有の経済恐慌を目前にして、過半の派遣労働者は、無惨にもこの寒空の巷に、放り出された。悲惨である。しかし、ここに来て、初めて天下の悪法の実態が見えてくる。派遣労働者の実態を、天下に知らしめることが出来る。派遣労働制度は、現代の奴隷制度である。 労働者派遣法は、労働を商品管理するピンハネ業法である。派遣先企業は、役務仕入れとして、消費税が減額される。派遣業者は課税売り上げである。その為、派遣先企業は、消費税を大幅に節減出来る。これまで労働集約産業に於いては、消費税の負担はかなりの負担となっていた。言うまでもなく、消費税は所得にかかるのではなく、売り上げにかかるからである。即ち、赤字でも納入する必要がある。 労働賃金は、仕入れではない。従って仕入れ消費税減額対象とはならない。これが馬鹿にならないほど大きいのである。ちょっとしたサービス業、役務産業は相当な所得利益も一瞬で吹っ飛んでしまう。これが、同じ労働コストならば、そっくりそのまま労働コスト×0.5%は
『法に退けられる子どもたち』(坂本洋子著・岩波ブックレット)／子どものための民法改正を
『法に退けられる子どもたち』(坂本洋子著・岩波ブックレット)／子どものための民法改正を [ほん/新聞/ニュース] １１月６日に坂本洋子さんの『法に退けられる子どもたち』、 岩波ブックレット(Ｎｏ．７４２)が発行された。 わたしはこの本が出たら読みたいと思っていたので、 ７日に堺へ行く前に買って、新幹線の中で読んだ。 この本には、むずかしい法律関係のことなども、 とても分かりやすく書かれていて、是非紹介したいと思っていた。 数日後、坂本洋子さんからも本が送られてきて、 わたしの手元には、本が二冊になった。 ということで、 一冊は、ともちゃんに「とってもよい本だから読んでね」とプレゼント。 『法に退けられる子どもたち 』 (坂本洋子著／岩波ブックレット NO. 742／2008．11) 多様化する家族の現実に，法は対処できていない．そのために，自分自身では責任のとりようのないことで苦しんでいる子どもたちがいることをご存知だろうか．無戸籍，無国籍，婚外子相続差別──世界各国に比べても，日本の状況は深刻だ．この問題の
行楽バック デビュー
ちょっと強行･･三重県ぶらり旅・・ 先日家事をしながら横目で見ていたＴＶ番組・・「ウドちゃんの・・・」で 三重県亀山市の関宿を紹介していました。・・ので・・・三重県散策してきました。 出来上がったキルトバックのデビューです。 最初に行ったのが先ほどの亀山市の『関宿』 道の駅で自転車をレンタルして･･一回り･･ここは丁度真ん中あたりの郵便局。 私２０年ぶりくらいに自転車に乗りました･･結構長い道のりです・・自転車が正解です。 いろんな写真はこれから順番に紹介してゆきますね〜。 次に行ったのは『御在所だけ』 一気にロープウェイとリフトで頂上へ・・・ 麓と上とは別世界です。 湯の山温泉を素通りして桑名市の『なばなの里』へ・・・ 一面のコスモス畑とダリアにびっくり・・ ベコニアも薔薇も･･･写真たくさん撮ってきましたよ・・。 ５時少し過ぎ･･あたりはライトアップされてきて･･私はもう帰る時間。
千寿の湯・・・・ 大阪堺市
千寿の湯・・・・ 大阪堺市 2008/10/11(土) 午後 10:55 かなり前に行ったことがありましたが・・ リニューアルされたそうなのでいってみました。 天然温泉「露天風呂」 しかし・・・ 三重県亀山市からの 汲み湯 で タートル温泉 少しがっかり・・ ただ 期間限定 ...すべて表示 ・詩篇 119-171 ・ミクタムワーシップ セレブレーション ... ・さらさの湯 堺市 ・布引温泉 温泉スタンド・・・ ・十津川温泉 「足湯」 ・弁慶のさと湯 田辺市秋津町・・・ ・松阪温泉 ・・熊野の郷 キナン... ・香登教会 岡山県備前市・・ 日本イエス... ・キリスト教の本屋さん ツラノ書店・・・・... ・和歌山恵みキリスト教会・・・・・ ﾎｰ... ・平野台の湯・・ 泉南市 ・和泉橋本 温泉 美笹の湯 . kake_rin_rin_rin
コスモス見物
今日も汗ばむくらいの暑さでした。ブログ友達の方が、三重県亀山市のコスモス畑を記事に投稿されていたので、さっそく行ってきました。 自宅からは２２キロでしたが、道路もすいていて楽々運転でした。 休耕田を利用して毎年植えられているそうですが、４町３反歩もの広大な面積に植えられているコスモスに圧倒されました。日曜日がコスモスまつりでイベントもあるそうですが、今日は人出も少なかったのでのんびりと見まわってきました。 ↑広大な休耕田に咲き乱れるコスモス ↓ 国道端にあるうどん店 ↑ 帰路は、小腹も空いてきたので、牛丼と、うどんで腹ごしらえしました。
300日規定の問題点
300日は長過ぎないか？ 300日も必要ないのではないか？ 100日で良いのではないか？ 私の言っていることを下の条文から考えてみて下さい。 （嫡出の推定） 第七百七十二条 妻が婚姻中に懐胎した子は、夫の子と推定する。 ２ 婚姻の成立の日から二百日を経過した後又は婚姻の解消若しくは取消しの日から三百日以内に生まれた子は、婚姻中に懐胎したものと推定する。 無戸籍児が戸籍取得 離婚３００日規定 ＤＮＡで親子認定 2008年10月15日 中日夕刊 離婚後３００日以内に生まれた子を「前夫の子」と推定する民法７７２条の規定のため、無戸籍状態になっている三重県亀山市の主婦小島典子さん（３７）の長男悠（はるか）ちゃん（１つ）が戸籍を取得することになった。津家裁の認知調停で現夫の孝さん（４６）と悠ちゃんの親子関係が認められ、３人で１５日午後に亀山市役所に親子関係の確定証明書や出生届を提出した。 典子さんは２００６年１１月に前夫と離婚し、２４３日後の昨年７月１６日に孝さんとの間に悠ちゃんが生まれた。亀山市は民法７７２条にある「離婚後３００日規定」を理由
朝起きて。。。
朝、散歩行って顔洗って一応鏡など見て、くしを入れ自分の顔を見てみると、随分白髪ももみあげの方まで生えるようになってきて、一見するともう50を超えた様な顔に見えてきた自分です。。。 とても色恋できる様な面構えでもなくて どちらかと言うと「くたびれ中年」ってところです。 人生の年輪を老化として刻む事は僕としてはそんなに嫌ではないのだが。。。 あ〜さて 本日は連休最終日です。 お天気は全国的に持ちそうな予報ですね。 昨日はシャープの工場やロウソクで有名な三重県亀山市のちょっと向こうで東海道の宿場町だった「関宿」に行った帰り、鈴鹿サーキットで有名な鈴鹿市では「熱気球」がいっぱい上がってましたよ〜 残念ながら携帯カメラでは小っちゃくて見えにくいですが、着地寸前の大きさといったらかなりデカイです！ 乗りたいね〜 本当に綿がふんわり浮いているって感じなんだよね〜^0^／
千寿の湯・・・・ 大阪堺市
かなり前に行ったことがありましたが・・ リニューアルされたそうなのでいってみました。 天然温泉「露天風呂」 しかし・・・ 三重県亀山市からの 汲み湯 で タートル温泉 少しがっかり・・ ただ 期間限定なのか 「岩盤浴が フリーとなっており」 室内着も 無料レンタルで こちらはなかなかですね。 また行きたくなります。
『自治体格差が国を滅ぼす』
自治体格差が国を滅ぼす (集英社新書 422B) (集英社新書 422B)作者: 田村 秀出版社/メーカー: 集英社発売日: 2007/12/14メディア: 新書内容紹介 個人や企業間で格差の拡大が叫ばれて久しいが、格差は自治体・地域の間でも確実に広がりつつある。財政破綻した「負け組」自治体が住民サービスの質を下げる一方で、中学卒業までの医療費が無料など、住民が受益を謳歌している「勝ち組」自治体もある。自治体・地域の間の格差はなぜ生まれ、拡大し続けているのか。解決する方法はあるのか。本書では代表的な九つの自治体を取り上げ、その実態をつぶさに検証することで格差拡大の原因を分析し、是正に向けた具体的な方策を提言する。 すみませんでした。「ただ今読書中」として掲載しておきながら、読了後数日間放ったらかしにしていました。 読みやすい本であるし、三重県亀山市とか、北海道夕張市とか、徳島県上勝町とか、個々の自治体の成功事例・失敗事例をコンパクトに知りたいという人には格好の入門図書であろうと思う。個人的には上勝町の「いろどり」事業の成功事例には興味があって、それがコンパクトに描かれているので面
|
|
|
| リンク集 | 脂肪吸引
| 求人票
| 楽器屋 | 婦人科 | ガン | ライブハウス | 派遣会社 | シンクタンク | 結婚相談 | 佃煮
お仕事依頼はこちら
CORPORATION All Right Reserved.
